對于最近備受關注的個稅征收問題，國家稅務總局近日表示，今后還將進一步加大對高收入行業(yè)和高收入者的征管力度，充分發(fā)揮個人所得稅調節(jié)高收入的作用。

　　稅務總局表示，個人所得稅承擔著調節(jié)收入分配的重要職能。長期以來，稅務總局始終將高收入行業(yè)和高收入者作為個人所得稅管理的重點，今后也還將進一步加大對高收入行業(yè)和高收入者的征管力度，充分發(fā)揮個人所得稅調節(jié)高收入的作用。

　　據(jù)介紹，今年以來，稅務總局連續(xù)出臺了三條針對高收入者運用資本、管理等要素取得所得而加強個人所得稅征管的規(guī)定，包括《國家稅務總局關于加強股權轉讓所得征收個人所得稅管理的通知》、《財政部、國家稅務總局關于股票增值權所得和限制性股票所得征收個人所得稅有關問題的通知》和《國家稅務總局關于股權激勵有關個人所得稅問題的通知》等文件。

　　至于最近備受關注的取消“雙薪制”計稅方法，稅務總局表示，取消“雙薪制”計稅方法并沒有改變個人的稅收負擔，此次取消原“雙薪制”計稅方法，只是對過去的老政策進行清理。據(jù)了解，早在2005年，國家稅務總局就已經(jīng)對包括“雙薪”在內的全年一次性獎金的計稅辦法進行了調整，明確規(guī)定全年一次性獎金，包括年終加薪、績效考核兌現(xiàn)的年薪和績效工資，并以上述收入全額分攤至12個月的數(shù)額確定適用稅率，再按規(guī)定方法計算應繳稅額。

　　另外，稅務總局強調，對單位發(fā)放的交通補貼、通訊補貼的個人所得稅政策也并沒有做任何調整，各地稅務機關仍應按現(xiàn)行稅法規(guī)定執(zhí)行。我國的個人所得稅法中，對單位向個人發(fā)放的交通、通訊補貼一直都規(guī)定要征收個人所得稅，這項規(guī)定已執(zhí)行多年，并不是過去不征稅，現(xiàn)在才規(guī)定要征稅。