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    企業(yè)發(fā)放各類購(gòu)物卡應(yīng)納入職工福利費(fèi)規(guī)范管理
2009年12月03日 14:48 來源:中國(guó)新聞網(wǎng) 發(fā)表評(píng)論  【字體:↑大 ↓小

  中新網(wǎng)12月3日電 據(jù)財(cái)政部網(wǎng)站消息,財(cái)政部企業(yè)司有關(guān)負(fù)責(zé)人日前就《關(guān)于企業(yè)加強(qiáng)職工福利費(fèi)財(cái)務(wù)管理的通知》相關(guān)問題答問時(shí)表示,企業(yè)向職工發(fā)放各類購(gòu)物卡、消費(fèi)券應(yīng)當(dāng)納入職工福利費(fèi)規(guī)范管理。

  2009年11月12日,財(cái)政部印發(fā)了《關(guān)于企業(yè)加強(qiáng)職工福利費(fèi)財(cái)務(wù)管理的通知》。通知規(guī)定,企業(yè)職工福利費(fèi)是指企業(yè)為職工提供的除職工工資、獎(jiǎng)金、津貼、納入工資總額管理的補(bǔ)貼、職工教育經(jīng)費(fèi)、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)(年金)、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)及住房公積金以外的福利待遇支出。

  對(duì)于“國(guó)家有關(guān)部門三令五申,不允許企業(yè)向職工發(fā)放各類購(gòu)物卡、消費(fèi)券,但事實(shí)上屢禁不止”的問題,財(cái)政部企業(yè)司有關(guān)負(fù)責(zé)人表示,企業(yè)職工福利費(fèi)在定義中就明確了“發(fā)放給職工或?yàn)槁毠ぶЦ兜默F(xiàn)金補(bǔ)貼和非貨幣性集體福利”。對(duì)于職工福利費(fèi)各類項(xiàng)目,《通知》采取列舉法進(jìn)行規(guī)范,事實(shí)上是難以列舉齊全的。因此,根據(jù)《通知》規(guī)定,對(duì)于“符合職工福利費(fèi)定義但沒有包括在本通知各條款項(xiàng)目中的其他支出”,企業(yè)都應(yīng)當(dāng)納入職工福利費(fèi)規(guī)范管理。

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直隸巴人的原貼:
我國(guó)實(shí)施高溫補(bǔ)貼政策已有年頭了,但是多地標(biāo)準(zhǔn)已數(shù)年未漲,高溫津貼落實(shí)遭遇尷尬。
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