14家上市銀行年報(bào)收官，備受關(guān)注的高管薪酬也全部浮出水面。民生銀行(6.90,-0.12,-1.71%)以7039萬(wàn)元的高管總薪酬再次位列榜首，行長(zhǎng)洪崎也以627萬(wàn)元的年薪奪得行長(zhǎng)高薪桂冠；深發(fā)展董事長(zhǎng)法蘭克紐曼則以1740萬(wàn)元的天價(jià)年薪拔得董事長(zhǎng)薪酬頭籌。

　　與股份制銀行不同，國(guó)有銀行高管薪酬則呈現(xiàn)另一番風(fēng)景，普遍“腰斬”，國(guó)有行中最高薪酬行長(zhǎng)張建國(guó)年薪只有88萬(wàn)元，最高薪酬董事長(zhǎng)姜建清年薪是91萬(wàn)元。市場(chǎng)人士認(rèn)為這一現(xiàn)象體現(xiàn)了行業(yè)市場(chǎng)化發(fā)展與監(jiān)管層難以對(duì)激勵(lì)制度完全市場(chǎng)化之間的矛盾。

　　銀行十高管平均年薪560萬(wàn)

　　銀行高管領(lǐng)高薪似乎已成趨勢(shì)，根據(jù)披露年報(bào)中的高管薪酬表，2009年14家上市銀行行長(zhǎng)、董事長(zhǎng)薪酬排名前十位的依次是深發(fā)展董事長(zhǎng)法蘭克紐曼1740萬(wàn)元，民生銀行董事長(zhǎng)董文標(biāo)655萬(wàn)元，民生銀行行長(zhǎng)洪崎627萬(wàn)元，招商銀行(13.90,-0.37,-2.59%)行長(zhǎng)馬蔚華530萬(wàn)元，中信銀行(5.85,-0.21,-3.47%)行長(zhǎng)陳小憲496萬(wàn)元，深發(fā)展行長(zhǎng)肖遂寧486萬(wàn)元，興業(yè)銀行(28.98,-0.89,-2.98%)董事長(zhǎng)高建平279萬(wàn)元，興業(yè)銀行行長(zhǎng)李仁杰270萬(wàn)元，北京銀行(13.69,-0.41,-2.91%)董事長(zhǎng)閆冰竹269萬(wàn)元，北京銀行行長(zhǎng)嚴(yán)曉燕267萬(wàn)元，平均年薪高達(dá)560萬(wàn)元。

　　可以看出，股份制銀行和城商行的高管薪酬呈現(xiàn)穩(wěn)步上漲狀態(tài)的同時(shí)，“外腦高管”繼續(xù)以絕對(duì)優(yōu)勢(shì)與本土高管拉開(kāi)薪酬距離。

　　一位銀行業(yè)分析師對(duì)此解釋稱(chēng)，海外金融業(yè)高管薪酬水平普遍比國(guó)內(nèi)高，而國(guó)內(nèi)銀行為了招募和留住外籍高管，通常根據(jù)國(guó)際市場(chǎng)銀行同業(yè)的薪酬水平為所引進(jìn)的外籍高管支付薪酬，因此出現(xiàn)外籍高管薪酬明顯拉高的狀況。

　　事實(shí)上，深發(fā)展大多數(shù)高管都獲得了8%-40%幅度不等的加薪。法蘭克紐曼2009年薪酬比上年增加143萬(wàn)元，增幅為8.9%；行長(zhǎng)肖遂寧薪酬則增長(zhǎng)16%，為486萬(wàn)元；兩位副行長(zhǎng)胡躍飛、劉寶瑞分別收獲351萬(wàn)元和327萬(wàn)元的薪酬；首席財(cái)務(wù)官王博民的薪酬為331萬(wàn)元。

　　而自去年國(guó)有企業(yè)限薪令出臺(tái)后，國(guó)有大銀行高管年薪與上年相比均呈現(xiàn)“腰斬”狀況，2009年均未超出100萬(wàn)元，其中董事長(zhǎng)薪酬最高的是工行姜建清，年薪91.1萬(wàn)元，比上年的161萬(wàn)元縮水43%；最高薪酬行長(zhǎng)是建設(shè)銀行(5.21,-0.04,-0.76%)張建國(guó)，年薪是88萬(wàn)元。

　　280萬(wàn)元封頂致披露模糊

　　當(dāng)然這是事出有因的，原因就在于2009年2月財(cái)政部辦公廳印發(fā)的《金融類(lèi)國(guó)有及國(guó)有控股企業(yè)負(fù)責(zé)人薪酬管理辦法》規(guī)定金融類(lèi)國(guó)企年薪以280萬(wàn)元封頂，導(dǎo)致高管薪酬在信息披露中現(xiàn)模糊。

　　不過(guò)國(guó)有大行并未具體公布薪酬構(gòu)成，且不約而同在年報(bào)中出現(xiàn)了“根據(jù)國(guó)家有關(guān)部門(mén)的最新規(guī)定本行董事長(zhǎng)、行長(zhǎng)、監(jiān)事長(zhǎng)、執(zhí)行董事、監(jiān)事及其他高級(jí)管理人員的最后總薪酬正在確認(rèn)過(guò)程中，其余部分待確認(rèn)后再行披露”的字樣。

　　對(duì)此有報(bào)道稱(chēng)，建設(shè)銀行投資者關(guān)系部門(mén)相關(guān)人士表示年報(bào)已經(jīng)披露了應(yīng)付薪酬，其余部分將按監(jiān)管部門(mén)相關(guān)薪酬辦法來(lái)支付，這個(gè)要等最終結(jié)果出來(lái)才知道具體額度為多少。至于已支付薪酬部分的結(jié)構(gòu)組成該人士稱(chēng)并不清楚。

　　同樣在玩文字游戲的還有2008年曾以員工平均高薪引發(fā)眾議的浦發(fā)銀行(20.19,-0.40,-1.94%)，其在新的年報(bào)里只公布了6位獨(dú)立董事的薪酬，其余均以“發(fā)薪的董事、監(jiān)事、高級(jí)管理人員的薪酬尚處有關(guān)部門(mén)審核確認(rèn)過(guò)程中，待確認(rèn)之后再行披露”為由，空白以對(duì)。