昨天記者從市國資委獲悉，本市已出臺《北京市國有及國有控股企業(yè)負責(zé)人特別獎勵暫行辦法》，對優(yōu)秀國企負責(zé)人將視業(yè)績情況給予3萬元至10萬元的特別獎勵。這是國內(nèi)首個專為國企負責(zé)人制定的激勵政策。

　　據(jù)介紹，特別獎勵金以國企董事長、黨委(黨組)書記和總經(jīng)理為獎勵對象。獎勵條件有：企業(yè)連續(xù)三年全面完成市國資委下達的年度考核指標(biāo)，考核為A級，國有資產(chǎn)保值增值率、凈資產(chǎn)收益率超過全國同行業(yè)平均水平的；企業(yè)通過科研開發(fā)取得自主知識產(chǎn)權(quán)、獲得國家級創(chuàng)新獎勵的；企業(yè)在資產(chǎn)重組、破產(chǎn)退出、節(jié)能減排、完成重大投融資項目等方面做出突出成績的；企業(yè)優(yōu)質(zhì)、高效完成政府重大工程項目的；企業(yè)通過加強內(nèi)部管理，在財務(wù)管理、信息化管理、風(fēng)險管理、戰(zhàn)略管理等方面取得突破，使業(yè)績明顯提升的；其他獲得有關(guān)部門專項表彰的。

　　(記者王劉芳）