2007年09月29日 星期六
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河南最低工資標(biāo)準(zhǔn)上調(diào)近四成 漲幅歷年最高
2007年09月29日 11:31 來源:河南日?qǐng)?bào)

  祖國(guó)母親的生日來臨之際,黨和政府又為全省勞動(dòng)者送上了一份好禮物。記者9月28日從河南省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳獲悉,經(jīng)省人民政府同意,從今年10月1日起,河南月最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為650元/月、550元/月、450元/月,小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為7.5元/小時(shí)、6.5元/小時(shí)、5.5元/小時(shí)。

  三個(gè)檔次的最低工資標(biāo)準(zhǔn)分別比原來調(diào)高了170元、150元和130元。該廳勞動(dòng)工資處負(fù)責(zé)人說,這次調(diào)整是自1995年我省首次公布最低工資標(biāo)準(zhǔn)以來,先后進(jìn)行的5次調(diào)整中漲幅最大的一次。

  據(jù)悉,月最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于全日制就業(yè)勞動(dòng)者,小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于非全日制就業(yè)勞動(dòng)者。其中月最低工資標(biāo)準(zhǔn)不包括加班加點(diǎn)工資,中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境條件下的津貼,國(guó)家法律、法規(guī)和政策規(guī)定的勞動(dòng)者保險(xiǎn)、福利待遇,以及企業(yè)或雇主通過貼補(bǔ)伙食、住房等支付給勞動(dòng)者的非貨幣性收入。

  另外,對(duì)部分勞動(dòng)條件艱苦的勞動(dòng)者,政策規(guī)定其月最低工資標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)在高于所在區(qū)域月最低工資標(biāo)準(zhǔn)15%的幅度內(nèi)確定。部分條件艱苦的勞動(dòng)者是指體力勞動(dòng)強(qiáng)度達(dá)到四級(jí);高溫作業(yè)達(dá)到四級(jí);粉塵作業(yè)達(dá)到四級(jí);毒物危害達(dá)到三級(jí)以上;噪音達(dá)到100分貝,累計(jì)日工作6小時(shí)的勞動(dòng)者。

  該負(fù)責(zé)人說,用人單位應(yīng)在最低工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)布后10日內(nèi)將該標(biāo)準(zhǔn)向本單位全體勞動(dòng)者公示,并從10月份開始按新標(biāo)準(zhǔn)對(duì)發(fā)放給勞動(dòng)者的工資進(jìn)行調(diào)整,如來不及當(dāng)月調(diào)整的,也應(yīng)在下月發(fā)放工資時(shí)補(bǔ)齊上月上調(diào)部分。如果用人單位未按規(guī)定調(diào)整工資標(biāo)準(zhǔn),勞動(dòng)者可向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)舉報(bào)投訴,各地將及時(shí)受理,并嚴(yán)肅查處各種違規(guī)行為,切實(shí)維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益。(記者 楊凌)


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