飽受體制之困,變革如何突圍?

　　資金充裕、政府全力支持……南方科大可謂得天獨(dú)厚,此情此景,無(wú)疑也讓人聯(lián)想到當(dāng)年深圳大學(xué)創(chuàng)校時(shí)所享有的“特殊待遇”。

　　“1983年,深圳的年財(cái)政收入及上級(jí)補(bǔ)貼僅2.56億元,但市政府卻慷慨地拿出5000萬(wàn)元砸在漁歌唱晚、濤聲四起的后海灣桂廟1平方公里灘涂上,寧愿‘當(dāng)了褲子’也要把大學(xué)建起來(lái)……”憶起當(dāng)年情形,網(wǎng)友“夜郎鍋王”仍激動(dòng)不已。

　　“這所傾注了深圳人心血的大學(xué)肯定要在中國(guó)的教育史上留下一筆�！鄙钲诖髮W(xué)黨委副書記陶一桃說(shuō),學(xué)生交費(fèi)上學(xué)、畢業(yè)生不包分配……深大創(chuàng)造了國(guó)內(nèi)高校改革創(chuàng)新的多項(xiàng)第一。

　　然而,比深圳特區(qū)還要年輕3歲的深大近來(lái)卻承受著不少苛責(zé)。廣東省委副書記、深圳市委書記劉玉浦此前在深大調(diào)研時(shí),曾直言該校建設(shè)和發(fā)展與深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)地位有差距,希望深大與特區(qū)能同發(fā)展、同有作為。

　　“作為一所誕生在這座改革之城的大學(xué),深大仍飽受體制之困�！痹谝淮巍按髮W(xué)改變深圳”研討會(huì)上,陶一桃談到了深大面臨的尷尬,“我們可以根據(jù)深圳最需要、市場(chǎng)最需要的人才設(shè)置最新的專業(yè),但是教育部不批,省廳不批,你就無(wú)法掛牌,我們想擴(kuò)招研究生,想有點(diǎn)突破創(chuàng)新,但名額就是不下來(lái),能怎么辦呢?”陶一桃坦言:身在其位,方知其事之難。

　　當(dāng)年的深大尚且如此之難,今日的南方科大,如何突圍呢?

　　在朱清時(shí)接過(guò)聘書的那一刻,廣東省委常委、深圳代市長(zhǎng)王榮給了他鼓勵(lì):“你盡管放開(kāi)手來(lái)干�！�

　　王榮說(shuō),深圳是一個(gè)創(chuàng)造奇跡、實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想的地方,這里沒(méi)有多少歷史包袱和傳統(tǒng)框架束縛。南方科大若能探索、推出一套好的體制和機(jī)制,可能是對(duì)中國(guó)高等教育最大的貢獻(xiàn)。

　　經(jīng)歷過(guò)傳統(tǒng)高校改革之困的朱清時(shí)深知這一承諾的分量,出任南方科大校長(zhǎng)以后,他即提議:制定南方科大章程,然后把章程交深圳市人大審議,通過(guò)后以深圳特區(qū)法律的形式公布。

　　這一章程,無(wú)疑是南方科大破除傳統(tǒng)高校陋習(xí)的“尚方寶劍”。今后,南方科大將依法辦學(xué)。

　　“只能借這焰火的微光,打量并不晴朗的星空”

　　盡管南方科大校園仍在建設(shè),招生資格也尚待獲批,但據(jù)朱清時(shí)透露,從明年開(kāi)始,南方科大將與香港科技大學(xué)聯(lián)合辦學(xué),自主招生,辦教改實(shí)驗(yàn)班。為打破高考陳規(guī),南方科大計(jì)劃直接從高二試招50名本科生。

　　日前,南方科大和香港科技大學(xué)正式簽署了合作協(xié)議。為順利實(shí)現(xiàn)明年招生的目標(biāo),朱清時(shí)正在四處奔忙。

　　朱清時(shí)在奔忙,深圳別的高校更沒(méi)有閑住。

　　“備受詬病的中國(guó)大學(xué)教育,鉆進(jìn)了南方科大這樣一條鯰魚,也許會(huì)攪動(dòng)出很多積極的變化�！闭�?wù)撃戏娇拼髸r(shí),央視著名主持人白巖松這樣期待。而這一個(gè)期待,已在深圳高校領(lǐng)域成為現(xiàn)實(shí)。

　　今年10月30日、31日,深大校領(lǐng)導(dǎo)、中層干部、教授委員會(huì)等近200人被召集在一起,開(kāi)了一個(gè)異乎尋常的討論會(huì)。討論會(huì)上,《深圳大學(xué)人事改革方案》呈現(xiàn)在每名與會(huì)者面前。至此,深大醞釀了4年的內(nèi)部管理體制改革正式揭開(kāi)了神秘面紗。

　　“學(xué)校從2005年就開(kāi)始醞釀人事制度改革,4年來(lái)對(duì)改革方案作了大量修改,不斷完善,現(xiàn)在正是最好時(shí)機(jī)�！鄙畲簏h委書記江潭瑜說(shuō)。

　　改革,已是“箭在弦上,不得不發(fā)”。一旦認(rèn)準(zhǔn)了方向,深大同樣雷厲風(fēng)行,效率驚人。

　　昨日,記者從深大獲悉,該校召開(kāi)的教代會(huì)已通過(guò)此次人事制度改革方案中的《教師聘任條例》等3個(gè)條例,其主體方案早已報(bào)交到市政府,預(yù)計(jì)明年可付諸實(shí)踐。

　　另外,12月初剛獲得“國(guó)家示范性高職院�！狈Q號(hào)的深圳職業(yè)技術(shù)學(xué)院也正在行動(dòng)。

　　“我們也在醞釀相關(guān)的改革,涉及教職員工的分類管理、崗位管理和績(jī)效管理等,目前方案已經(jīng)提交到市政府了。”該學(xué)院院長(zhǎng)劉洪一說(shuō)。

　　在這一輪大學(xué)求變過(guò)程中,星星之火已經(jīng)點(diǎn)燃,能否成燎原之勢(shì)?南方科大、深大等高校能否崛起成為與這座改革之城地位相匹配的大學(xué)?繼而撬動(dòng)整個(gè)國(guó)家高等教育體系的變革呢?我們“只能借這焰火的微光,打量并不晴朗的星空”。

　　策劃王暉輝呂冰冰

　　撰文葉明華