中新社澳門3月16日電 (記者 龍土有 畢永光)澳門特區(qū)行政長(zhǎng)官崔世安16日下午在立法會(huì)發(fā)表2010年施政報(bào)告,交出他上任來(lái)的首份“作業(yè)”。
崔世安首先總結(jié)了過(guò)去十年的工作。他說(shuō),澳門特區(qū)成立以來(lái),在前任特首何厚鏵的領(lǐng)導(dǎo)下,澳門特區(qū)自豪地通過(guò)了十年考驗(yàn),經(jīng)濟(jì)保持增長(zhǎng),民生持續(xù)改善,社會(huì)安定祥和,族群團(tuán)結(jié)和諧,國(guó)際知名度日益提升。
崔世安指出,今年新一屆特區(qū)政府站在新的起點(diǎn),肩負(fù)著新的歷史使命,寄托著澳門居民的期盼,任重而道遠(yuǎn)。
行政長(zhǎng)官?gòu)?qiáng)調(diào),特區(qū)政府在今年以至未來(lái)一段時(shí)間將重點(diǎn)關(guān)注和推行公屋建設(shè),將根據(jù)房屋需求和土地供應(yīng),結(jié)合人口的發(fā)展變化,科學(xué)厘定未來(lái)實(shí)際所需公屋和居民數(shù)目。同時(shí)逐步落實(shí)1.9萬(wàn)公屋單位興建計(jì)劃,完善公屋分配制度和相關(guān)法規(guī),定期開(kāi)放公屋申請(qǐng)。
對(duì)市民頗為關(guān)注的新填海土地,崔世安重申新填海土地規(guī)劃將預(yù)留適量土地,發(fā)展有利促進(jìn)經(jīng)濟(jì)多元進(jìn)程的相關(guān)產(chǎn)業(yè),但不包括博彩業(yè)。
崔世安指出,特區(qū)政府將大力推動(dòng)經(jīng)濟(jì)多元化發(fā)展,培育新興產(chǎn)業(yè),扶持中小企業(yè),優(yōu)化人力資源。政府已著手成立“文化產(chǎn)業(yè)委員會(huì)”,還將設(shè)立文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)專項(xiàng)基金,提高澳門文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)的知名度。
報(bào)告中指出,特區(qū)政府將進(jìn)一步加強(qiáng)粵港澳,尤其是粵澳和珠澳的合作,與粵港澳共同打造珠三角國(guó)際會(huì)展品牌。特區(qū)政府將在口岸通關(guān)、文教衛(wèi)生、環(huán)保能源、食品和供水安全等方面加強(qiáng)合作。積極支持港珠澳大橋、珠海竹銀水源、澳大橫琴校區(qū)等重大工程的建設(shè),為其它領(lǐng)域合作的拓展和珠三角優(yōu)質(zhì)生活圈的打造,創(chuàng)造更有利條件。
澳門特區(qū)政府首次將發(fā)展澳臺(tái)關(guān)系列入特區(qū)施政日程。行政長(zhǎng)官表示,政府將在“一國(guó)兩制”的基礎(chǔ)上,把涉臺(tái)事務(wù)納入政府日常施政范疇,確立正式溝通機(jī)制,政府將全面推進(jìn)澳臺(tái)各領(lǐng)域的交往和合作。
特區(qū)政府將繼續(xù)發(fā)放金額為5000澳門元的敬老金。崔世安表示,政府將綜合探討敬老金發(fā)放計(jì)劃與其它養(yǎng)老、敬老計(jì)劃的配套安排,讓長(zhǎng)者真正安享晚年。
報(bào)告中強(qiáng)調(diào),新一屆特區(qū)政府將充分聽(tīng)取民意,集思廣益,以澳門居民的福祉為依歸,對(duì)澳門長(zhǎng)遠(yuǎn)利益和整體利益負(fù)責(zé),加強(qiáng)廉政建設(shè),全面提升施政透明度;推動(dòng)公共政策的科學(xué)化和民主化;提高政府執(zhí)行力;提升廣大市民對(duì)政府的信心;在良性的互動(dòng)和監(jiān)督下,全力推動(dòng)陽(yáng)光政府建設(shè)。
崔世安表示,決策的科學(xué)化是政府提升施政能力的重要一環(huán)。在科學(xué)決策的過(guò)程中,需要廣開(kāi)思路,廣納民意,廣泛聽(tīng)取各方面的意見(jiàn),做到?jīng)Q策民主化。因此,特區(qū)政府將組成政策研究室,作為咨詢、輔助決策的機(jī)構(gòu),協(xié)助行政長(zhǎng)官了解民意和科學(xué)決策,協(xié)調(diào)特區(qū)政府各部門政策的制定。
根據(jù)立法會(huì)公布的安排,3月17日下午,崔世安將列席立法會(huì)全體大會(huì),回答議員就2010年財(cái)政年度施政報(bào)告內(nèi)容的提問(wèn)。(完)
Copyright ©1999-2024 chinanews.com. All Rights Reserved