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澳門外雇滲透影響晉升加薪 學(xué)者冀澳人不斷增值

2008年02月29日 09:56 來源:中國新聞網(wǎng) 發(fā)表評論

  中新網(wǎng)2月29日電 據(jù)澳門日報報道,澳門統(tǒng)計局公布最新一期就業(yè)調(diào)查結(jié)果,失業(yè)率為2.9%,此水平已連續(xù)維持了三期。就業(yè)不足率為1.4%,較上一期升0.1%。澳門學(xué)者表示,近乎全民就業(yè),關(guān)注外雇大量涌入影響本地人晉升、薪酬加幅等,澳門人應(yīng)有危機(jī)意識,不斷自我增值。

  最新一期就業(yè)人口為31.4萬人,較上一期增加約800人。按行業(yè)分析,“文娛博彩及其它服務(wù)業(yè)”和“運(yùn)輸通訊及倉儲業(yè)”就業(yè)人數(shù)有所增加,酒店及飲食業(yè)則有所減少。

  失業(yè)人口約9500人,與上一期相若。當(dāng)中有1100人正在尋找第一份工作,占總失業(yè)人口12%,所占比重較上一期下降1.9%。

  澳門理工學(xué)院公共行政課程主任陳卓華表示,失業(yè)人口徘徊現(xiàn)水平已有一段時間,相信與個人因素有關(guān),所以大幅減低失業(yè)人口的機(jī)會不大,這部分人士應(yīng)歸入社會福利政策。

  值得關(guān)注的是,目前在職人士的薪酬水平遭通脹蠶食,尤以租金、糧食加幅明顯,倘加薪幅度追不上,擔(dān)心產(chǎn)生民怨。過去幾年澳門月入中位數(shù)持續(xù)增長,但未來升幅會否減緩,要看企業(yè)盈利能力。這又關(guān)乎雇員增值能力、企業(yè)業(yè)務(wù)增長的雙向因素。同時,經(jīng)營成本持續(xù)高企,正削弱企業(yè)競爭力。

  有學(xué)者認(rèn)為,外雇充斥各行業(yè),并滲入不同階層,憂慮削弱澳門人晉升機(jī)會,甚至拖慢澳門人薪酬加幅。過去,外雇主要從事高層管理又或前線基層,現(xiàn)在已加入到不同階層,由外雇擔(dān)任中層管理也漸趨普遍。情況持續(xù)下去,不單減慢澳門人加薪速度,甚至削弱晉升機(jī)會。

編輯:劉羨】
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