去年，我市招錄的公務員中，女性公務員已占51%，女大學生就業(yè)率也高于大學生平均就業(yè)率，昆明婦女參與國家事務以及經濟社會事務管理的權利得到了切實保障。這是今天(4月12日)記者從市政府向省人大常委會檢查組匯報昆明市貫徹執(zhí)行《中華人民共和國婦女權益保障法》情況時獲悉的。

　　檢查組由省人大常委會副主任江巴吉才率隊，省人大代表、市人大常委會主任楊遠翔作為檢查組成員參加了檢查。市領導王俊斌、阮鳳斌、陸玉珍陪同檢查。

　　據副市長阮鳳斌介紹，2007年—2009年，昆明市各級機關、單位招錄的公務員中，女性所占比例逐年上升，除公安等少數特殊崗位外，共招錄公務員924人，女性有444人，占了48%，其中2009年招錄的女性公務員比例達51%。在干部選撥上，昆明市通過公選、公推直選、連續(xù)公開推薦等方式，加大了女干部的選拔力度。2008年公選的100名縣處級后備干部中，有女干部49名；2009年公選的100名掛職副縣級領導干部中，有女干部30名；在參加全省統一公選的7名縣處級領導干部中，有女干部3名。

　　目前，我市女干部占全市干部總數的27.68%，縣處級女干部占領導干部總數的19.8%，縣(市)區(qū)的黨委班子女干部配備率達到100%、政府女領導干部配備率達到86%，除公安局外，市級綜合部門女領導干部的配備率達到100%。全市45名地廳級干部中，有女干部8人，地廳級黨政領導班子中女干部配備率為100%，女干部配備率比兩年前有較大幅度的提高。

　　另一組數據也充分體現了昆明市婦女參政議政的逐年擴大。據統計，全市456名市級人大代表中有女代表135人，占代表總數的29.6%；458市政協委員中有女委員131人，占委員總數的28.6%；全市返昆報到的應屆大學畢業(yè)生中女大學生占總數的58.85%，就業(yè)率為92.94%,與全市高校畢業(yè)生就業(yè)率的91.58%相比，女大學生就業(yè)率比大學生就業(yè)率高出1.36個百分點。

　　檢查組充分肯定了昆明市在貫徹落實一法一條例中取得的成績，認為在女領導干部的選拔任用、女人大代表、政協委員的比例上、村民委員會、社區(qū)居委會中的女性 “兩委”成員上都高于全省比例。同時希望昆明市加強對農村婦女財產維護、婦女健康檢查、婚檢、女性高級人才培養(yǎng)等問題的研究。據悉，省人大常委會檢查組將在昆進行為期三天的執(zhí)法檢查，并對婦女政治權利、勞動權益、農村婦女土地權益保障等情況進行調研。(昆明日報 記者馮麗俐)