在目前喧囂一時(shí)的百度競價(jià)排名風(fēng)波中，央視《新聞30分》曝光了百度兩位員工，其中一位叫鄭某，鄭某是百度客戶發(fā)展C5部的銷售代表，他在央視做醫(yī)藥競價(jià)節(jié)目暗訪時(shí)告訴記者：“前兩天我做了一個(gè)醫(yī)藥廣告主，他們做一種膠囊，肯定沒有醫(yī)藥許可證，但是他以前有另外一個(gè)品種的藥許可證，他們用電腦軟件photoshop抹去原來的名稱，然后重新?lián)Q一下，打印出來就行了。”　

　　百度首席運(yùn)營官葉朋稱，“關(guān)于那兩個(gè)年輕的雇員，一名對于我們的服務(wù)沒有做出清楚的解釋，另外一名則協(xié)助提供作假文件以通過百度的內(nèi)部審核，所以這個(gè)員工將被我們辭退”。對于此事，記者昨日也在QQ上咨詢了百度公關(guān)部員工，“這是上周公司分析會上的對話，我并不清楚，目前還沒有對辭退員工實(shí)施善后事宜　�！痹搯T工稱。　

　　盡管根據(jù)新勞動(dòng)法，嚴(yán)重違紀(jì)的員工，用人單位方可辭退。但從目前來看，沒有明確的事實(shí)證據(jù)表明鄭某所為是個(gè)人行為而不是根據(jù)公司的某種精神或傳達(dá)所為，何況由此行為產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)收益屬于百度公司所有，簡單的辭退員工并不能撇清百度和此事的關(guān)系�！�

　　中國政法大學(xué)研究員張樊認(rèn)為，百度開除員工并不能避免自己和被開除員工的法律責(zé)任。按照《廣告法》第37條所規(guī)定的虛假廣告的法律責(zé)任，“違反本法規(guī)定利用廣告對商品或者服務(wù)做虛假宣傳的由廣告監(jiān)督管理機(jī)關(guān)責(zé)令廣告主停止發(fā)布并以等額廣告費(fèi)用在相應(yīng)范圍內(nèi)公開更正消除影響，并處廣告費(fèi)用一倍以上五倍以下的罰款；對負(fù)有責(zé)任的廣告經(jīng)營者、廣告發(fā)布者沒收廣告費(fèi)用并處廣告費(fèi)用一倍以上五倍以下的罰款；情節(jié)嚴(yán)重的，依法停止其廣告業(yè)務(wù)。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任�！薄�

　　有專家認(rèn)為，目前百度高管對外公開說這只是員工個(gè)人行為，而一旦被證實(shí)為公司行為或者公司有明確類似精神的傳達(dá)，這就屬于對投資者的欺詐行為。公司高管需要為欺詐行為負(fù)擔(dān)相應(yīng)的民事責(zé)任和刑事責(zé)任。投資者可以據(jù)此發(fā)起民事訴訟，為欺詐行為尋求賠償。百度作為一家美國上市公司，受到薩班斯法案約束，薩班斯法案的第九章恰恰強(qiáng)化了公司高管的刑事責(zé)任，高管可能為此需要負(fù)擔(dān)刑事責(zé)任。本報(bào)記者　尹磊