本市將全面開展工傷康復(fù)工作,今后,本市工傷保險(xiǎn)參保人員如發(fā)生工傷,可以先到康復(fù)醫(yī)院進(jìn)行康復(fù)治療,工傷鑒定和補(bǔ)償在康復(fù)后進(jìn)行,康復(fù)費(fèi)用由工傷保險(xiǎn)基金支付。
記者從今天的北京市工傷保險(xiǎn)新聞發(fā)布會(huì)上獲悉,結(jié)合北京市工傷康復(fù)試點(diǎn)工作的探索情況,本市將制定出臺(tái)《北京市工傷康復(fù)工作管理辦法(試行)》和《北京市工傷職工康復(fù)費(fèi)用結(jié)算管理辦法(試行)》,明確規(guī)定實(shí)行“先康復(fù)治療,后鑒定補(bǔ)償”的原則;規(guī)定工傷康復(fù)在停工留薪期內(nèi)進(jìn)行,由工傷康復(fù)機(jī)構(gòu)根據(jù)康復(fù)對(duì)象的傷害情況和本市停工留薪期期限的規(guī)定來確認(rèn)其康復(fù)期限。
相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,如何處理好工傷康復(fù)與工傷補(bǔ)償?shù)年P(guān)系問題是開展工傷康復(fù)工作的一大難題。不少工傷職工在選擇恢復(fù)身體功能、重新就業(yè)還是選擇經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償時(shí),往往選擇后者。但是,從工傷保險(xiǎn)制度的設(shè)計(jì)目的來看,工傷職工通過康復(fù)訓(xùn)練,促進(jìn)其恢復(fù)身體機(jī)能,進(jìn)而回歸家庭,回歸社會(huì),是工傷保險(xiǎn)制度的最終目標(biāo),工傷康復(fù)既可以減輕工傷保險(xiǎn)基金支付過多經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)膲毫,又促進(jìn)工傷職工身心健康。
“一些工傷職工受傷后需要及時(shí)到醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行康復(fù)治療,如果先鑒定再入院康復(fù)很可能會(huì)耽誤了這名職工的最佳康復(fù)期,改為先康復(fù)后鑒定之后,職工可以先到康復(fù)機(jī)構(gòu)免費(fèi)治療,身體恢復(fù)之后再進(jìn)行工傷鑒定補(bǔ)償。”
相關(guān)負(fù)責(zé)人解釋說,工傷康復(fù)并不影響工傷傷殘等級(jí)的補(bǔ)償金額,“但可能出現(xiàn)的情況是,工傷職工經(jīng)過康復(fù)后工傷傷殘等級(jí)有所變化,比如入院之前進(jìn)行工傷傷殘等級(jí)鑒定可能傷殘等級(jí)為6級(jí),康復(fù)之后再進(jìn)行鑒定可能降為8級(jí)。根據(jù)工傷傷殘等級(jí)的變化,補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)會(huì)有所不同!
對(duì)于康復(fù)期限延長(zhǎng)的問題,有些傷害的康復(fù)期限往往要超過停工留薪期,工傷職工的停工留薪期滿需要延長(zhǎng)的,經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)可以延長(zhǎng)停工留薪期的,康復(fù)期限隨之延長(zhǎng),但不能超過停工留薪期的期限,從而解決了康復(fù)期限延長(zhǎng)的問題。
《北京市工傷職工康復(fù)費(fèi)用結(jié)算管理辦法(試行)》明確,住院康復(fù)費(fèi)用的結(jié)算方式以服務(wù)項(xiàng)目為主,以定額付費(fèi)、按病種付費(fèi)等其他方式為輔。
目前,全市共選定北京博愛醫(yī)院、小湯山醫(yī)院、北京西山醫(yī)院、解放軍309醫(yī)院作為“契約式服務(wù)”試點(diǎn)的工傷康復(fù)機(jī)構(gòu)。(代麗麗)
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