安身、立業(yè)、成家……新生代農(nóng)民工在城市中到底面臨著怎樣的機(jī)遇與壓力?共青團(tuán)山東省委、省社會(huì)科學(xué)界聯(lián)合會(huì)、省民意調(diào)查中心聯(lián)合開展了一項(xiàng)專題調(diào)查,11 月2 日省民意調(diào)查中心發(fā)布省內(nèi)首份該專題調(diào)查報(bào)告——《 新生代農(nóng)民工特征及城市融入狀況調(diào)查研究》,為新生代農(nóng)民工畫出了一幅群像。
記者了解到,該調(diào)查是“ 調(diào)研山東(2010)”大型社會(huì)調(diào)查活動(dòng)的立項(xiàng)課題之一,由山東大學(xué)政治學(xué)與公共管理學(xué)院王佃利教授等組織團(tuán)隊(duì),在濟(jì)南、青島、淄博、臨沂選取1528 名新生代農(nóng)民工進(jìn)行了調(diào)查。調(diào)查結(jié)果顯示,與上一代農(nóng)民工相比,我省新生代農(nóng)民工呈現(xiàn)“兩多兩強(qiáng)”特征:女性增多,情感生活困擾多,自主意識(shí)增強(qiáng),維權(quán)意識(shí)增強(qiáng)。
四成以上寧棄加班費(fèi)也要休息權(quán)
據(jù)介紹,本次調(diào)查涉及的行業(yè)比較廣泛,包括批發(fā)零售業(yè)、 加工制造業(yè)、建筑安裝業(yè)、餐飲服務(wù)業(yè)、居民服務(wù)業(yè)等多個(gè)行業(yè)。
調(diào)查結(jié)果表明,我省新生代農(nóng)民工性別比例基本均衡,平均年齡為 24.1歲,五成以上集中在21-25歲,近2/3未婚,進(jìn)城時(shí)間平均為4.19年,半數(shù)以上沒有工作經(jīng)歷。
與上一代農(nóng)民工相比,我省新生代農(nóng)民工自主意識(shí)增強(qiáng),不僅關(guān)注工資待遇,而且注重工作環(huán)境、福利條件,四成以上人寧愿放棄加班費(fèi)也要爭取休息權(quán)。并且他們的擇業(yè)自主性大大增強(qiáng),跳槽比較頻繁。
數(shù)據(jù)顯示,一半以上的新生代農(nóng)民工自進(jìn)城后有更換工作的經(jīng)歷,且為多次跳槽,跳槽次數(shù)在兩次及以上的達(dá)到3成多。
兩成多明確表示要在城市定居
談到未來的打算,受訪的新生代農(nóng)民工中,僅有兩成多的明確表示未來打算在城市定居,另有兩成多打算先賺錢再回農(nóng)村老家,近半數(shù)人持觀望態(tài)度,表示看情況決定。
即使是將來在城市發(fā)展,新生代農(nóng)民工保留家鄉(xiāng)承包地、宅基地的意愿也十分強(qiáng)烈。面對未來,他們留城意愿低,返鄉(xiāng)意愿也低,觀望色彩濃厚。
分析其中的原因,主要是新生代農(nóng)民工的收入水平普遍較低,不足以支付在城市生活的高昂代價(jià),也能清楚地認(rèn)識(shí)到在城市安家落戶面臨諸多障礙和難題,就業(yè)、 住房、 社會(huì)保障、子女教育等無一不成為他們在城市定居的顧忌。
就業(yè)大多靠老鄉(xiāng)熟人介紹
調(diào)查發(fā)現(xiàn),目前我省新生代農(nóng)民工就業(yè)方式組織化程度較低,近六成靠老鄉(xiāng)、熟人介紹工作,通過政府或有關(guān)部門組織勞務(wù)輸出而就業(yè)的比例非常低,僅占3% 。這反映出目前新生代農(nóng)民工的就業(yè)方式,仍然處于自發(fā)無序狀態(tài)。
新生代農(nóng)民工就業(yè)中,由專門機(jī)構(gòu)組織的專業(yè)培訓(xùn)較少,逾半數(shù)通過跟工友、師傅學(xué)習(xí)提高技能,參加政府組織培訓(xùn)的比例較低,只占到1成多,還有5.8% 的被調(diào)查者表示沒有任何繼續(xù)學(xué)習(xí)的途徑。
近三成沒有任何社會(huì)保險(xiǎn)
需要引起注意的是,超過三成新生代農(nóng)民工未與單位簽訂勞動(dòng)合同,近三成的被訪者沒有參加任何社會(huì)保險(xiǎn),且新生代農(nóng)民工參加醫(yī)療保險(xiǎn)和養(yǎng)老保險(xiǎn)的比例明顯低于城鎮(zhèn)居民。
并且,新生代農(nóng)民工超時(shí)工作現(xiàn)象十分嚴(yán)重。平均每天的工作時(shí)間在 8 小時(shí)以內(nèi)的僅為二成多,半數(shù)以上的被訪者每天的工作時(shí)間為 8 至 10 小時(shí),并且每次加班都能拿到加班費(fèi)的僅占3成多,尤其是餐飲服務(wù)業(yè)該現(xiàn)象更為突出,能拿到加班費(fèi)的僅為8.7% 。
已婚者最關(guān)注孩子上學(xué)
調(diào)查顯示,農(nóng)民工住房仍然游離于城鎮(zhèn)住房保障體系之外,住房條件很差。我省新生代農(nóng)民工主要居住在集體宿舍或租賃性住房,自有住房比例非常低。數(shù)據(jù)顯示,四成多的被訪者居住在單位宿舍或簡陋工棚,居住在個(gè)人租賃或合租住房的比例為3成多,自己買房居住的比例僅為14% 。
目前,由于公辦教育資源不足,各地均對農(nóng)民工子女設(shè)置了一定的入學(xué)“門檻”,很多城市的學(xué)校要求農(nóng)民工提供暫住證或戶籍證明、住所證明和務(wù)工證明等;而且,農(nóng)民工子女在城市公辦學(xué)校借讀,須繳納一定數(shù)額的借讀費(fèi)或贊助費(fèi),這對于處于社會(huì)低收入階層的農(nóng)民工家庭來說,委實(shí)不堪重負(fù)。
本次調(diào)查發(fā)現(xiàn),在諸多需要政府幫助解決的問題中,“子女入學(xué)”是已婚新生代農(nóng)民工最關(guān)注的問題,達(dá)54% ,列首位。
調(diào)研團(tuán)隊(duì)建議,有關(guān)部門應(yīng)像依法維護(hù)未成年人、青少年、婦女兒童等群體的權(quán)利一樣,探討出臺(tái)“ 新生代農(nóng)民工權(quán)益保護(hù)條例”,切實(shí)維護(hù)新生代農(nóng)民工的合法權(quán)益。政府應(yīng)加大對新生代農(nóng)民工社會(huì)保障及公共服務(wù)的扶持力度,切實(shí)改善其工作生活狀況。圍繞農(nóng)民工就業(yè)、住房、社會(huì)保障等問題,加快出臺(tái)相關(guān)政策,實(shí)現(xiàn)農(nóng)民工權(quán)益保障有法可依,有章可循。□ 本報(bào)記者 姜玉泰
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