面對8000億養(yǎng)老金空賬,一些研究機(jī)構(gòu)和研究人士提出了延遲退休的建議,不過,勞動(dòng)和社會(huì)保障部有關(guān)負(fù)責(zé)人明確表示“目前條件還不成熟”,F(xiàn)在,又有學(xué)者提出了一個(gè)具有可操作性的建議和方案,國資委也表示了積極態(tài)度。
自本刊2006年11月27日發(fā)表文章《8000億養(yǎng)老金空賬引發(fā)延遲退休呼聲》以來,編輯部陸續(xù)收到全國各地讀者的來信,表達(dá)他們對延遲退休的看法,其中,大部分讀者持反對意見。
2006年12月20日,勞動(dòng)和社會(huì)保障部副部長劉永富公開表示,目前我國延遲退休年齡的條件還不成熟。
至于8000億養(yǎng)老金空賬的資金窟窿該如何填補(bǔ),目前又有了一個(gè)較優(yōu)選擇:用國企收益“資助”社;穑瑖Y委主任李榮融也表示“支持”該方案。
下崗工人強(qiáng)烈反對延遲退休
一封來自內(nèi)蒙古赤峰市元寶山區(qū),署名為“困苦生活中掙扎、下崗失業(yè)的50名人員”的讀者來信,對《中國經(jīng)濟(jì)周刊》闡述了他們對延遲退休的看法。這封來信僅1000多字,但字字飽含真切的期望。
來信說,“我們這些快50歲的下崗失業(yè)人員,上過山下過鄉(xiāng),考學(xué)沒趕上,企業(yè)倒閉又下崗,上有老下有小,快50歲的人了,為養(yǎng)家糊口四處奔波,但都因年齡大而四處碰壁;身體又不好,經(jīng)常看病吃藥,債務(wù)纏身,生活難以為繼;不僅如此,每年都要為自己繳納醫(yī)療、養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)發(fā)愁,而保險(xiǎn)費(fèi)額每年都在漲,真是困難到了極點(diǎn)。我們每天數(shù)著日子盼望快點(diǎn)老,能早點(diǎn)退休有點(diǎn)收入。而最近在網(wǎng)上傳出了社保空賬8000億,有關(guān)專家呼吁延遲退休年齡的消息,對我們這些人來說,這消息簡直就像天塌下來一樣,在本來滴血的心上又插了一把刀!
來信稱,“我們曾經(jīng)為國家做出過較大貢獻(xiàn),現(xiàn)在我們下崗失業(yè)了,成了社會(huì)的弱勢群體,茍活度命,身心交瘁,跪求(有關(guān)部門)能設(shè)身處地的為我們考慮考慮,能讓我們早點(diǎn)退休,不要再延遲我們這些弱勢群體的退休年齡了。”
與此同時(shí),下崗人員強(qiáng)烈要求不推行延遲退休年齡的呼聲,在網(wǎng)絡(luò)上表現(xiàn)得更為集中和強(qiáng)烈。如新浪網(wǎng)轉(zhuǎn)發(fā)本文后,截止發(fā)稿前,已經(jīng)有13741條網(wǎng)友評(píng)論,在這些留言中,有2/3都是下崗職工表達(dá)因生活困境不愿意延遲退休的—
“延遲退休的潛臺(tái)詞就是一大部分老工人要失業(yè),下崗失業(yè)了,拿什么去交養(yǎng)老金?”
“如果延遲現(xiàn)有退休年齡,那些在國營企業(yè)辛辛苦苦工作了二、三十年的上千萬的下崗失業(yè)職工可就更慘了,他們將再一次面臨滅頂之災(zāi)。過去國營企業(yè)虧損時(shí),他們被迫下崗、失業(yè),他們曾經(jīng)為國家的工業(yè)發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),為經(jīng)濟(jì)改革作出了巨大的犧牲,現(xiàn)在如果再延遲退休年齡,無疑再一次把他們推向痛苦的深淵!現(xiàn)在年齡偏大找不到工作,沒有了收入還要自己負(fù)擔(dān)繳納高額的醫(yī)療、養(yǎng)老保險(xiǎn)金,現(xiàn)在的生活都難以維持。”
“現(xiàn)在50多歲的政府官員,就已內(nèi)退,一邊拿政府工資,另一邊到企業(yè)工作拿高額工資,且退休后的工資又很高。企業(yè)職工卻要干到60歲才能退休,許多職工年老、眼花、體弱、病多,實(shí)在吃不消了,再讓他們延遲退休很不公平!
……
“延遲退休是一個(gè)敏感話題,涉及下崗職工等諸多人的利益。2004年勞動(dòng)社會(huì)保障部一位副部長只提過那么一句話,就引起了特別大的反響,所以我們現(xiàn)在都不敢提這個(gè)問題!眲趧(dòng)和社會(huì)保障部一位研究社會(huì)保障的專家向記者透露說,盡管一些研究機(jī)構(gòu)一直在做延遲退休的研討,但他們的工作主要針對未來將要發(fā)生的事情,并不代表政府的觀點(diǎn)!艾F(xiàn)在對延遲退休問題我們都不敢說,而且也不敢公開發(fā)表延遲退休的文章!
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