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研修生工資被強(qiáng)制存款 日本銀行協(xié)會(huì)發(fā)通知防范

2006年11月21日 09:56

  中新網(wǎng)11月21日電 據(jù)日本媒體報(bào)道,由于一些引進(jìn)外國研修生、技能實(shí)習(xí)生的日本企業(yè)、團(tuán)體強(qiáng)制將研修生的部分工資存入銀行進(jìn)行管理,日本全國銀行協(xié)會(huì)10月11日為牽制這一現(xiàn)象而向各大會(huì)員銀行下達(dá)了通知,要求柜臺(tái)在開戶時(shí)加強(qiáng)確認(rèn)工作。

  日本勞動(dòng)基準(zhǔn)法十八條規(guī)定,禁止強(qiáng)制存款行為。據(jù)分析,企業(yè)及團(tuán)體的這種做法是為了預(yù)防研修生逃跑。該通知旨在防止不正當(dāng)行為,但不具有強(qiáng)制性。

  日本全國銀行協(xié)會(huì)在通知中引用了研修生支援團(tuán)體“國際研修合作機(jī)構(gòu)”的提醒內(nèi)容。指出部分企業(yè)在銀行開戶時(shí),雖持有研修生的書面同意,但實(shí)際上卻為強(qiáng)制存款。

  該協(xié)會(huì)解釋稱:“雖然開戶本身不具違法性,但為避免銀行方面遭到非議而下達(dá)了該通知。具體措施將交由各行自行判斷”。據(jù)悉已有銀行在開戶時(shí)開始征詢研修生本人意見。

  日本國際研修合作機(jī)構(gòu)呼吁,工資存入帳戶應(yīng)獲研修生本人同意,且應(yīng)讓研修生本人保管存折和印章。研修生在日本工作的第二個(gè)年頭能夠成為技能實(shí)習(xí)生,屆時(shí)受日本勞動(dòng)法律、法規(guī)保護(hù)。

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