天津多舉措激發(fā)高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力

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天津多舉措激發(fā)高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力

2025年01月21日 10:54 來源:中國新聞網
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  中新網天津1月21日電 (記者 王君妍)記者從天津市教育委員會20日召開的新聞通氣會上獲悉,近日,天津市教育委員會等八部門聯(lián)合印發(fā)了《關于激發(fā)高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力的若干舉措》(以下簡稱《若干舉措》),充分激活高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)潛能,培育高校大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)策源力量。

  《若干舉措》主要包括健全創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系、健全創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐體系、健全創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)激勵體系等三大方面,共29項硬核舉措。

  在健全創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系方面,對高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程內容和學時學分提出明確要求,根據(jù)??粕?、本科生、研究生等不同學段,有針對性培養(yǎng)學生創(chuàng)新意識、創(chuàng)業(yè)精神和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐能力;通過推動高校科學制定創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教學方案,開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)優(yōu)質課程和教材建設,將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育融入專業(yè)課程教學和實踐教學等舉措,切實提升高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程質量。

  在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)師資隊伍建設、保障和激勵方面,提出支持高校雙創(chuàng)教師按照規(guī)定申報評審高校教師系列職稱,并明確了評審業(yè)績成果認定范疇;支持教師開展成果轉化,并明確了教師工作量認定標準;支持高校科研人員開展兼職創(chuàng)新、在職創(chuàng)辦企業(yè)、離崗創(chuàng)辦企業(yè),充分釋放了高校教師創(chuàng)業(yè)活力;提出各高校按照生師比不低于2000:1的標準面向社會聘任企業(yè)家、知名創(chuàng)業(yè)專家等作為雙創(chuàng)導師,充分吸納社會力量融入大學生雙創(chuàng)培育過程。

  打通創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學生升學渠道方面,提出具有研究生推免資格的高校,將科研成果、雙創(chuàng)賽事獲獎等因素納入學校本科生推薦免試攻讀研究生遴選指標體系;對第一志愿報考天津市高校研究生的學生,如在科研創(chuàng)新方面具有突出表現(xiàn),進入復試后,可根據(jù)招生高校的復試辦法,予以優(yōu)先錄??;鼓勵學校定向招錄畢業(yè)后8年內在津自主創(chuàng)業(yè)的本科或碩士學生返校攻讀碩士研究生、博士研究生。

  在完善高校雙創(chuàng)工作的體制機制方面,明確提出鼓勵高校設立雙創(chuàng)學院,統(tǒng)籌全校雙創(chuàng)教育教學管理職責;雙創(chuàng)學院可由高校領導擔任院長,安排專職人員擔任常務副院長,配備一定數(shù)量的專職工作人員,學校涉及雙創(chuàng)工作的部門工作人員同時兼任雙創(chuàng)學院工作人員崗位,在雙創(chuàng)學院領導下開展工作。(完)

【編輯:付子豪】
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